Du Coaching individuel au Coaching d'équipe :
NOTRE MISSION : amplifier la qualité de la relation, réactiver les leviers de l'engagement, aligner la « performance organique » humaine avec celle de l'entreprise.
NOS INTERVENTIONS : le coaching individuel ou d'équipe, l'animation de séminaires ou d’ateliers sur mesure (parcours managérial, culture du feed-back, style de management, leadership, gestion du stress, mieux-être et santé mentale, co développement...). Nous intervenons partout en France, organisés en réseaux de coachs professionnels, nous aimons être des accélérateurs de vos transformations au service de la croissance de votre entreprise.
Pairspectives, un nom signifiant
- une manière activante d’y aller : « comment être mobilisé sur ce chemin » pour construire votre projet, votre futur,
- un enjeu de qualité relationnelle : créer ce lien fort entre « pairs », commercial/client, manager/collaborateur et manager/équipe, une alliance clef pour atteindre vos objectifs.
Découvrez notre méthode unique
Une approche systématique par interview d’un échantillon représentatif de votre cible (collaborateurs et managers). Une technique d’échanges et de questionnement basée sur le langage, les oppositions d’idées, les disruptions pour faire émerger la réalité vécue sous forme de verbatims. Croisée avec vos objectifs, cette matière nous donne donc les pistes d’actions à engager.
Élaboré et propriété de notre équipe, ce questionnaire est construit sur les 10 composantes clés de la relation. Il a pour vocation de mettre en conscience les enjeux qui freinent la croissance de l’être. Vous pourrez identifier votre profil relationnel, base pour partager constats et enjeux, définir votre contrat de transformation.
A l’échelle d’une équipe, c’est aussi un moyen de décrypter ses modes de fonctionnements usuels pour les challenger.
